11月份以來，集團工會深入13家單位38個項目部（車間）進行2023年下半年工人先鋒號驗收工作，同時督查勞動和技能競賽開展情況，宣傳關心關愛職工政策，同一線職工面對面交流，調研謀劃明年工會工作。

深入開展“工人先鋒號”創建活動，是集團各級工會推動高質量發展、組織動員廣大職工投身加快企業發展大潮的重要舉措。當前正值集團公司全力沖刺年度生產經營目標的關鍵時期，集團工會要求各創號項目要切實以“一流工作、一流服務、一流業績、一流團隊”為抓手，將創號工作有機融入項目建設中，最大限度激發廣大職工勞動熱情和創新創效能力，加大“百日攻堅”專項競賽開展力度，以高質量項目建設助推各項目標任務圓滿完成。

今年以來，集團工會已對66個項目部（車間）進行工人先鋒號驗收，創建項目聚焦降本增效和價值創造，扎實做好項目管控、人才培養、科技創新，為集團大發展、轉型發展、高質量發展貢獻應有力量。